就業(yè)是最基本的民生。一頭連著發(fā)展大局，一頭連著百姓福祉。

 今年以來，寧夏將就業(yè)擺在“六穩(wěn)”“六保”之首，堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，全面推動(dòng)做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作，精準(zhǔn)落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助和留工培訓(xùn)補(bǔ)助等政策，持續(xù)實(shí)施政策落實(shí)“快辦行動(dòng)”，助力用人單位穩(wěn)定崗位、擴(kuò)大就業(yè)，確保線上服務(wù)不打烊、政策落實(shí)不打折，全力以赴助企紓困穩(wěn)就業(yè)，加大就業(yè)援助暖民心，保持就業(yè)局勢穩(wěn)定。

 面對疫情影響和經(jīng)濟(jì)下行壓力的復(fù)雜背景，寧夏充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)保生活、防失業(yè)、促就業(yè)功能作用，拓寬失業(yè)保險(xiǎn)政策受益范圍：

 ——對參保繳費(fèi)滿1年、非因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員，取消60日申領(lǐng)限制，及時(shí)足額發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金、代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，將失業(yè)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)從全區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的75%提高到90%；

 ——階段性實(shí)施失業(yè)補(bǔ)助金政策，向領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員、不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)人員發(fā)放6個(gè)月的失業(yè)補(bǔ)助金，對《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定的參保單位招用、個(gè)人不繳費(fèi)且連續(xù)工作滿1年的失業(yè)農(nóng)民工發(fā)放一次性生活補(bǔ)助；

 ——放寬技能補(bǔ)貼條件，將企業(yè)在職職工繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)36個(gè)月及以上放寬至累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月及以上企業(yè)在職職工、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間參保人員取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書，且取得的證書可在指定的全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)上查詢到的，在取證之日起12個(gè)月內(nèi)，職工可到其失業(yè)保險(xiǎn)參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼；

 ——加大穩(wěn)崗返還力度，將大型企業(yè)穩(wěn)崗返還比例由30%提至50%，中小微企業(yè)穩(wěn)崗返還比例由60%提至90%。

 今年截至9月底，全區(qū)累計(jì)為3.06萬人發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金2.45億元，使用失業(yè)保險(xiǎn)基金代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)5220.79萬元；為2.95萬人發(fā)放失業(yè)補(bǔ)助金和臨時(shí)生活補(bǔ)助1.24億元，為2089名農(nóng)民工發(fā)放農(nóng)民工一次性生活補(bǔ)助1446.78萬元；為2.02萬戶企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還1.5億元，惠及職工49.66萬人；為5732人發(fā)放技能提升補(bǔ)貼1000萬元。

 石嘴山市全面快速精準(zhǔn)落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策，助企紓困、穩(wěn)崗擴(kuò)崗，今年共為1383家符合條件的企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還補(bǔ)貼資金1817.55萬元，惠及職工5.3萬人。

“助企紓困政策給予企業(yè)的扶持力度很大，政策措施出臺及時(shí)、落實(shí)迅速。”寧夏金晶科技有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，近日11.76萬余元的穩(wěn)崗返還補(bǔ)貼資金入賬后，公司流動(dòng)資金更充足了，經(jīng)營壓力大大減輕，提振了企業(yè)經(jīng)營發(fā)展信心，目前557名職工穩(wěn)定在崗。

 穩(wěn)就業(yè)穩(wěn)崗位，就是要保市場主體。寧夏實(shí)施企業(yè)吸納就業(yè)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策“直補(bǔ)快辦”行動(dòng)，通過創(chuàng)新服務(wù)模式、優(yōu)化申報(bào)流程、主動(dòng)靠前服務(wù)，積極構(gòu)建“政策找人、直補(bǔ)快辦”工作機(jī)制，擴(kuò)大政策落實(shí)率。全區(qū)各地人社部門改變以往企業(yè)上門申請、部門審批、集中審核的工作模式，主動(dòng)篩選確定符合補(bǔ)貼條件的單位和人員，精準(zhǔn)推送補(bǔ)貼內(nèi)容、申請流程、經(jīng)辦渠道，做到隨申請、隨確定、隨審核。推行“一次審批、全期暢領(lǐng)”，進(jìn)一步精簡證明材料、壓縮辦理時(shí)限、加快資金發(fā)放進(jìn)度，企業(yè)初次申請補(bǔ)貼政策后，政策享受期限內(nèi)不再要求其重復(fù)提供證明材料。今年截至9月底，共發(fā)放企業(yè)吸納就業(yè)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼323.43萬元，發(fā)放吸納畢業(yè)年度和離校兩年內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生補(bǔ)貼309.67萬元，惠及企業(yè)146家。

“近兩年我們公司吸納高校畢業(yè)生就業(yè)38人，按照中小微企業(yè)招用畢業(yè)兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生一次性就業(yè)政策，享受到了43.6萬元補(bǔ)貼，讓企業(yè)擴(kuò)產(chǎn)穩(wěn)就業(yè)信心更足了。”國能平羅發(fā)電有限公司人資部相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

 針對長期失業(yè)人員、低保戶、殘疾人等就業(yè)困難人員就業(yè)情況，自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)民政廳等部門發(fā)揮公共就業(yè)服務(wù)救急難、兜底線、保民生作用，聯(lián)合在全區(qū)范圍內(nèi)開展就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”，集中為失業(yè)1年以上、大齡、身有殘疾的登記失業(yè)人員，脫貧家庭、最低生活保障家庭、零就業(yè)家庭，身有殘疾或較長時(shí)間未就業(yè)的高校畢業(yè)生等就業(yè)困難人員送崗位、送服務(wù)、送政策、送溫暖，幫扶一批困難人員就業(yè)。9月20日以來，各地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對篩選符合條件的援助對象和用人單位，精準(zhǔn)推送援助政策，認(rèn)定援助對象3147人，走訪慰問援助對象715人次，舉辦專場招聘會40場次，提供崗位2.17萬個(gè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)2240人。

“我們將持續(xù)推進(jìn)政策落實(shí)快辦幫辦行動(dòng)，更快更好促進(jìn)‘降、緩、返、補(bǔ)’政策紅利釋放，深入實(shí)施穩(wěn)就業(yè)、未就業(yè)畢業(yè)生服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)等‘10+N’專項(xiàng)行動(dòng)，強(qiáng)化就業(yè)失業(yè)監(jiān)測預(yù)警，持續(xù)筑牢‘穩(wěn)’的基礎(chǔ)，守住‘保’的底線，全力打好就業(yè)收入擴(kuò)增戰(zhàn)。”自治區(qū)人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人說。